Système de jeu

Vos stagiaires jouent. Votre assiduité se prouve.

Points, niveaux, défis, récompenses : chaque victoire rend le stagiaire plus compétent avec l'IA. Et chaque session est horodatée — l'engagement devient une donnée exploitable.

Chaque leçon fait monter de grade

10 points par étape, 25 de bonus par leçon, 100 par module. Les points s'accumulent, les grades tombent, la motivation reste — jusqu'au bout du parcours.

Stagiaire

Stagiaire

0 point

Le début de l'aventure

Apprenti

Apprenti

200 points

Les bases sont maîtrisées

Développeur

Développeur

800 points

Les premiers projets sont créés

Builder

Builder

2 000 points

Des projets complets sont construits

Ingénieur

Ingénieur

4 000 points

Un programme entier est maîtrisé

Architecte

Architecte

7 000 points

Les outils avancés sont maîtrisés

Lead Dev

Lead Dev

12 000 points

Il guide les autres apprenants

VP Engineering

VP Engineering

20 000 points

Il excelle sur plusieurs programmes

CTO

CTO

35 000 points

Un expert de l'IA

Visionnaire IA

Visionnaire IA

60 000 points

Tout est maîtrisé

Ce qui fait revenir vos stagiaires chaque jour

Quatre mécaniques simples qui transforment l'assiduité en réflexe.

Séries quotidiennes

Le stagiaire revient chaque jour, son compteur grimpe. Plus il tient, plus il gagne. Pour vous : une présence quotidienne tracée, jour après jour.

3 jours = +10 gemmes • 7 jours = +25 gemmes + 200 points • 30 jours = +100 gemmes

Gemmes et boutique

Des gemmes à chaque leçon, module et boss terminé, à dépenser dans la boutique pour des power-ups et du contenu bonus. La récompense entretient l'effort.

+3 par leçon • +15 si parfait • +25 par module • +20 par boss • +200 par programme terminé

Boss missions

À la fin de chaque module, un défi final en plusieurs phases qui valide tout ce qui vient d'être appris. Une évaluation sommative qui ne ressemble pas à un examen.

+50 points • +20 gemmes • Badge Sans Faute en bonus

Défis quotidiens

Chaque jour, de nouveaux mini-objectifs : 2 leçons, 3 étoiles, série maintenue. Des petites victoires qui donnent une raison de revenir — et de terminer.

Des objectifs courts, des récompenses immédiates

Des projets réels, prêts à construire

Vos stagiaires n'ont pas à réfléchir à quoi construire : des briefs complets, étape par étape, avec les bons prompts. À la fin, une vraie production à verser au dossier.

Landing page produit

Une page d'atterrissage complète pour présenter et vendre un produit.

Prêt à construire

Site coaching

Un vrai site web pour un coach sportif, étape par étape.

Prêt à construire

Portfolio freelance

Un portfolio pour présenter ses services et attirer des clients.

Prêt à construire

Site e-commerce

Une boutique en ligne complète, de la structure au paiement.

Prêt à construire

Des badges à débloquer

Chaque première fois, chaque étape clé, chaque exploit débloque un badge. Le profil du stagiaire devient la vitrine de ce qu'il a accompli.

Premier pas

La toute première mission terminée

Speed Demon

Le premier speed challenge

Semaine parfaite

7 jours de suite sans rater

Machine

30 jours de suite. Respect.

Sans faute

100 % à un speed challenge

Les bases

Module 1 terminé

Level up : Builder

500 points atteints

Level up : CTO

2 000 points atteints

Diplômé

Tout le parcours terminé

+ d'autres badges à découvrir en jouant…

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Testez un programme vous-même et vivez ce que vivront vos stagiaires.